сделать домашней  в избранное  вход в кабинет  Portal about windows constructions Eng
 Поиск

 
 
 
 
реклама на портале

 
 
 
РЫНОК
         
 
 
 
ОТЗЫВ Главная Отзывы о компаниях

   
 Русокон - oтзыв о компании
01.08.2012 | 17:47
Название компании:
Русокон
Страна:
Город:
Москва
Адрес компании:
Большая Новодмитровская улица, дом 23, строение 6.
Код, телефоны:
(495) 781-87-77
Сайт:

Положительные моменты:

В Русокон положительный момент только один. Рядом с офисом Русокона (напротив) есть замечательные магазины.

Отрицательные моменты:

Если вы хотите чтоб вам замерил окна новичок, который эти окна в глаза не видел, обращайтесь в Русокон. Так как текучка кадров там громадная. И набирают в основном только новичков, месяц обучения и можно замерять. Все профи от них уже разбежались. Так как не ценят они кадры.
За время работы там, очень много негатива накопилось.
Есть чем поделиться со всеми вами.
Во-первых там не платят, именно поэтому уволился оттуда.
При устройстве обещают зарплату около 50-60 тысяч.
На самом деле зарплата составляет 20-25 тысяч максимум! Сложно сделать нормальную з/п, если замерять по одному окну в день.
Но если одно окно не подойдёт, ошибся в замере, то с тебя сдерут три шкуры. От зарплаты ничего не останется.
Что касается цен, это просто сказка. Цены взвинчены у них до небес. Хотя продают самый бюджетный профиль КБЕ Гутверк, который они называют "немецким".
Если вы закажете несколько окон в этой компании, с вероятностью в 50% вам что-то не довезут и тогда вам нужно будет в течении месяца звонить, просить, угрожать и т.д.
Самое интересное что у компании Русокон есть "клоны": это компания Главокна, Формула Уюта, Мултиокна, Окна Дисконт. Все эти компании одно и то же. Но бухалтерия у них одна на Дмитровской, где они оформляют договора без кассовых чеков, по чёрному.

В Русокон положительный момент только один. Рядом с офисом Русокона (напротив) есть замечательные магазины.

Если вы хотите чтоб вам замерил окна новичок, который эти окна в глаза не видел, обращайтесь в Русокон. Так как текучка кадров там громадная. И набирают в основном только новичков, месяц обучения и можно замерять. Все профи от них уже разбежались. Так как не ценят они кадры.
За время работы там, очень много негатива накопилось.
Есть чем поделиться со всеми вами.
Во-первых там не платят, именно поэтому уволился оттуда.
При устройстве обещают зарплату около 50-60 тысяч.
На самом деле зарплата составляет 20-25 тысяч максимум! Сложно сделать нормальную з/п, если замерять по одному окну в день.
Но если одно окно не подойдёт, ошибся в замере, то с тебя сдерут три шкуры. От зарплаты ничего не останется.
Что касается цен, это просто сказка. Цены взвинчены у них до небес. Хотя продают самый бюджетный профиль КБЕ Гутверк, который они называют "немецким".
Если вы закажете несколько окон в этой компании, с вероятностью в 50% вам что-то не довезут и тогда вам нужно будет в течении месяца звонить, просить, угрожать и т.д.
Самое интересное что у компании Русокон есть "клоны": это компания Главокна, Формула Уюта, Мултиокна, Окна Дисконт. Все эти компании одно и то же. Но бухалтерия у них одна на Дмитровской, где они оформляют договора без кассовых чеков, по чёрному.


Автор:
Дата заказа в компании 08.06.2012
Отправить письмо Автору отзыва
Другие отзывы о компании "Русокон"

добавить новый отзыв
ПРАВИЛА КОММЕНТИРОВАНИЯ, ДОБАВЛЕНИЯ ИНФОРМАЦИИ И ОТЗЫВОВ НА ПОРТАЛЕ ОКНА МЕДИА

Уважаемые, читатели портала ОКНА МЕДИА, благодарим Вас проявленный интерес к порталу www.oknamedia.ru. При добавлении информации (отзывов, комментариев) на портал, просим соблюдать следующие правила:
  • Подробно описывать сложившуюся ситуацию;
  • Указывать дату и номер договора, для того чтобы компания могла связаться с автором отзыва.
Редакция портала OKNAMEDIA.RU не несет ответственности за мнения читателей, высказанные в комментариях, отзывах и на Форуме. Отзывы и комментарии читателей портала размещаются без предварительного редактирования.

На портале ОКНА МЕДИА запрещается:
  • Использовать ненормативную лексику;
  • Оскорблять других людей, посетителей портала, организации, переходить на «личности».
  • Разжигать межнациональную, религиозную или любую иную рознь в отзывах и комментариях;
При нарушении правил, редакция Портала www.oknamedia.ru оставляет за собой право удалять или редактировать любые комментарии, отзывы, если указанные сообщения и комментарии злоупотребляют свободой массовой информации или нарушают иные требования закона о СМИ от 27.12.1991 N 2124-1 (действующая редакция от 01.09.2013).

Рекомендации для оконных компаний по удалению отзывов с портала ОКНА МЕДИА

Если на Вашу компанию появился отрицательный отзыв, и Вы хотите его удалить, Вам необходимо совершить следующий действия:

1. Свяжитесь с Автором отзыва для уточнения недостающей информации и проверки ее достоверности (контакты есть в самих отзывах):
  • В том случае если Автор не отвечает, пришлите письменный запрос на почту info@oknamedia.ru Администрации портала с просьбой проверить на достоверность конкретный отзыв с указанием ссылки на него;
  • Если по запросу Администрации портала Автор отзыва в течение 10 рабочих дней не вышел на связь и не предоставил запрашиваемые данные, то Администрация портала оставляет за собой право по просьбе оконной компании, о которой был написан отзыв, выключить его, а затем через 10 рабочих дней удалить его;
2. Если Вы связались с человеком оставившим отзыв, уладили с ним все возникшие разногласия, и Автор отзыва не возражает против его удаления с портала, Администрация имеет право удалить его, за отсутствием причины его размещения.

Для удаления отзыва, Автор должен с указанного в отзыве email написать письмо на info@oknamedia.ru c просьбой удалить его в связи с разрешением конфликта, с гиперссылкой на адрес отзыва на портале.

Законодательство: согласно ПОСТАНОВЛЕНИЮ от 15 июня 2010 г. N 16 О ПРАКТИКЕ ПРИМЕНЕНИЯ СУДАМИ ЗАКОНА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ "О СРЕДСТВАХ МАССОВОЙ ИНФОРМАЦИИ" если на сайте в сети Интернет, зарегистрированном в качестве средства массовой информации, комментарии читателей размещаются без предварительного редактирования (например, на форуме читателей материалов такого сайта), то в отношении содержания этих комментариев следует применять правила, установленные в части 2 статьи 24 и пункте 5 части 1 статьи 57 Закона Российской Федерации "О средствах массовой информации" для авторских произведений, идущих в эфир без предварительной записи. В случае поступления обращения уполномоченного государственного органа, установившего, что размещенные комментарии являются злоупотреблением свободой массовой информации, редакция указанного средства массовой информации вправе удалить их с сайта либо отредактировать, руководствуясь положениями статьи 42 Закона Российской Федерации "О средствах массовой информации". Если комментарии, представляющие собой злоупотребление свободой массовой информации, и после этого остаются доступными для пользователей данного сайта в сети Интернет, то правила пункта 5 части 1 статьи 57 Закона Российской Федерации "О средствах массовой информации" не применяются. С учетом этого при рассмотрении вопроса о допустимости привлечения редакции к ответственности судам следует выяснять, выдвигались ли уполномоченным государственным органом требования об удалении сведений с форума, а также было ли произведено удаление либо редактирование сведений, в связи, с распространением которых перед судом поставлен вопрос о привлечении редакции к ответственности.

Читателям

Отзывы на портале ОКНА МЕДИА оказывают значительное влияние на деятельность компаний и репутацию. Если Ваша претензия обоснована, Вы можете быть уверены, что с вами свяжутся представители оконной компании и постараются решить проблему. Пожалуйста, будьте готовы предоставить уточняющую информацию относительно отзыва.

Пожалуйста, указывайте только достоверную информацию. Мы надеемся, что Ваша проблема будет решена в ближайшее время, и Вы найдете возможность оставить у нас положительный отзыв об этой компании.

Помните, что на портале существуют правила комментирования, в случае нарушения которых, отзывы удаляются с ресурса. Редакция портала оставляет за собой право без предупреждения удалять их.

 
КОММЕНТАРИИ всего комментариев: 3
 
17.10.2012 | 21:40
Елена  [Ответить]
Ах, Анна! В поддержании имиджа Компании путем объяснения постфактум правил и распорядков внутрифирменного регламента Вам равных нет! ))) Вы отлично отрабатываете свой функционал, браво! Только непонятно, почему вашей Компании раз в полгода требуются Руководители отдела продаж? У меня на этой должности люди работали по 5 лет, а один все 10 и назывались они "старшие менеджеры" (посмотрела специально функционал Ваших "руководителей"). Впрочем, я знаю ответ на этот вопрос.))) Что касается оконных Компаний в целом и "Рускокон" в частности, то поймите же, наконец, граждане одно! Оконный рынок в России довольно молод и до сих пор стихиен. Все Компании, если опустить красивый фасад и елейные словеса, по сути являются обычными шарагами с численностью персонала от 10 до 500 и более человек с серыми схемами работы. Крупные Компании по пальцам пересчитать можно. Кстати, размер Компании вовсе не гарантия качества оказываемых услуг. Все разговоры о профессиональном ТОП-менеджменте и отработанных бизнес-процессах, высокотехнологичном производстве - чушь полная. Я более 10 лет отработала в этом бизнесе и очень хорошо знаю его изнутри. Так же знаю большинство ТОПов Компаний - конкурентов. Многие из них не знают, что такое словосочетание "бизнес-процесс".))) А Вам, молодой человек, можно пожелать одно - учитесь! Замерщик - это профессия, требующая инженерного подхода. Хотя многие шараги, именующие себя "крупной Компанией профессионалов" считают, что в замерщики может идти любой. Это далеко не так.
 
 
18.10.2012 | 17:37 oтвет для "Елена"
Мостяева Анна  [Ответить]
Добрый день. Елена! По поводу подбора Руководителей отдела продаж скажу Вам одно - мы постоянно расширяемся и открываем новые офисы и направления, поэтому эта вакансия у нас периодически открыта. И Вашей компетентности в оконном бизнесе у меня сомнений нет, готова рассмотреть Вашу кандидатуру. С уважением, Мостяева Анна
 
 
08.10.2012 | 13:09
Мостяева Анна  [Ответить]
День добрый, Коллега,хоть и бывший! С недоумением читаю отзыв о нашей Компании! На мой взгляд за месяц можно и слона научить петь и танцевать,а уж тем более вменяемого человека замерять и рассчитывать окна. Учебный центр в нашей компании является одним из самых сильных на рынке на сегодняшний день, обучение ведется как технике замера, так и навыкам продаж. И конечно же тут уже многое завит от самого нового сотрудника. Не секрет, что мы прощаемся со стажерами еще на стадии обучения - рынок диктует свои правила и нам нужны профессионалы!! И опять же таки профессионалы своего дела зарабатывают гораздо больше, чем мы обещаем. И уж точно случаев невыплаты ЗП за все 7 лет существования Компании Русокон еще не было. Да и шкуру тут никто не сдирает, поскольку существует страховой фонд. И уберите, пожалуйста, свой отзыв! С уважением, Директор по персоналу ГК Русокон Мостяева Анна
 
 
ДОБАВИТЬ КОММЕНТАРИЙ КАК ЗАРЕГИСТРИРОВАННЫЙ БЛОГГЕР ИЛИ ГОСТЬ?





wintech

 
     
  вернуться в общий список отзывов  
     
 
 
 
 
 
   
     
 
 
Copyright © 2007 OКНА МЕДИА
Все права защищены!
Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-31935 от 23.04.2008 г.

Контактный телефон: +7 (495) 740-80-59
Email: info@oknamedia.ru
Разработка портала art-work
& Intelligent System Design